解析”画像”的四类官员（二）

一、推诿扯皮、不思进取的庸官

典型表现:少数人革命精神和斗志慢慢丧失，逐渐陷入安于现状、不思进取、贪图享乐的状态，疲疲沓沓混日子，年年都是老样子；少数干部受“官场亚文化”的侵染，遇到问题绕着走，碰到矛盾躲着走，上推下卸，一点点责任都不敢承担；少数干部信奉“洗的碗多打的碗也多”那一套，认为多干多错，“只要不出事，宁可少干事”；少数干部口号喊得震天响，行动起来轻飘飘，装出一副忙忙碌碌的样子，实际工作成效却乏善可陈。还有个别干部在反腐败高压态势下想腐不敢、欲腐不能，索性当起“甩手掌柜”，整天“清茶报纸二郎腿，闲聊旁观混光阴”。有些干部仍存在错误认识，觉得庸官属于能力素质问题或工作作风问题，算不上多大毛病，甚至抱有一种“死猪不怕开水烫”的心态，反正就是不担责任不思进取，自认为只要不贪不腐，组织能奈我何？

行为危害及整改建议:自古以来，在中国传统文化中，那些尸位素餐、碌碌无为之辈，都深为同僚所不齿，更被百姓戳脊梁骨。现在，我们面临船到中流浪更急、人到半山路更陡的历史关口，那些不担当不作为、占着位子不干事的庸官们，阻碍党中央决策部署的落实落地，侵蚀人民群众对党的信任，轻则延误发展，重则误国殃民，人民群众对庸官深恶痛绝。从这个角度来看，庸官之弊，并不比那些以权谋私、蜕化变质的贪官危害小。

干部干部，都是干出来的。不干，半点马克思主义也没有。不干，半点初心使命也谈不上。广大党员干部必须深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，做敢于担当、锐意进取的能官，不做推诿扯皮、不思进取的庸官。要把干净和担当、勤政和廉政统一起来，在“两袖清风来去”的前提下，亦要“为官一任，造福一方”，勇于挑重担子、啃硬骨头、接烫手山芋，以奋斗者的姿态在波澜壮阔的时代画卷里留下印记，用扎扎实实的工作成效践行“不忘初心、牢记使命”。

二、以权谋私、蜕化变质的贪官

典型表现:从近年来查处通报的典型腐败案例来看，不收敛、不收手、不知止，是贪官的“通病”。有的“三观”蜕变，经不起物质利益的诱惑，贪污腐化、目无法纪，在金钱面前当了俘虏；有的表面上以清廉者自居，暗地里却贪污受贿；有的为亲属“提篮子”、谋私利，家风不正；有的与商人勾肩搭背、称兄道弟，大搞权钱交易、利益输送，甘于被“围猎”；等等。

行为危害及整改建议:这些行为，不仅损害了党在人民心目中的形象，更严重损害了党、国家和人民的利益。必须坚决抵制和纠正，从干部选拔任用、日常教育监督管理和制度建设等方面入手，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。

廉洁自律是党和人民对领导干部最起码的要求，也是党员干部应具备的基本素质和道德准则。《中国共产党廉洁自律准则》对党员和领导干部廉洁自律分别提出要求，概括起来，就是要公私分明，不贪不义之财；严格自律，自觉遵规守纪。广大党员干部必须严格自我要求，时常对标对表，时刻牢记“当官发财两条道，当官就不要发财，发财就不要当官”的教诲，淡泊名利、洁身自好，以廉洁的作风和廉洁的行动主动接受党和人民群众的监督；尤其是在权力面前，要始终以为人民群众办实事、办好事为宗旨，正确用好手中权力。

                                      监审科